【徹底解説】キャリアカーバーのリアルな評判とメリット・デメリット

キャリアカーバーは、リクルートが運営するハイクラス求人に特化した転職エージェントです。

登録した情報をもとにヘッドハンターからのスカウトが受けられます。

そんなキャリアカーバーについて、サービス利用者のアンケートや評判をもとに徹底解説いたします!

鈴木

私は年収UPの転職を考えているのですが、どこの転職エージェントに相談すべきか悩んでいます。
キャリアカーバーが気になっているのですがどうでしょうか?

鈴木

キャリアカーバーは高収入案件が多いことで有名で、求人内容は特に高い評価を得ています。以下で詳しくご紹介します!
引用している口コミについて
この記事で使用している口コミは、アンケートを実施して実際にエージェントサービスを利用したことがある方に限定しています。そのため、リアルな口コミとしてぜひ参考にしてみてください。

  • 調査日:2020年10月1日〜28日
  • 調査対象:キャリアカーバーを利用したことのある方
  • 調査方法:インターネットリサーチ

目次

キャリアカーバーとは

引用元:https://careercarver.jp/

キャリアカーバーは、リクルートが運営するハイクラス求人に特化した転職サービスです。

2020年5月時点で2,200人以上にもなるヘッドハンターが最適なポストを提案してくれます。(2020年5月時点 ※1)

転職が決定した人の平均年収は900万円以上、年収800~2,000万円以上の求人がたくさんあります。(2020年10月現在 ※2)

※1 キャリアカーバー  ヘッドハンターの人数

※2 キャリアカーバー 年収別求人件数

キャリアカーバーの特徴

鈴木

キャリアカーバーにはどのような特徴があるのでしょうか?

鈴木

キャリアカーバーの求人には高収入のものが多く、ハイキャリア向けのサービスになっています。

キャリアカーバーの特徴は以下の4点です。

  • ヘッドハンターが仕事を探してくれる
  • 担当のコンサルタントを自分で選べる
  • ハイクラス求人が多い
  • 無料で利用できる

それぞれ、具体的に紹介します。

ヘッドハンターが仕事を探してくれる

キャリアカーバーに会員登録してレジュメを入力すると、キャリアカーバーのヘッダハンターがレジュメをチェックして仕事を探してくれます。

レジュメに書かれた経歴やスキル、条件に合わせた仕事をヘッドハンターが探してくれるので、登録後はスカウトを待つだけで大丈夫。

担当のコンサルタントを自分で選べる

キャリアカーバーは、担当するコンサルタントを自分で選ぶことができる転職エージェントです。

一般的な転職エージェントでは、自分でコンサルタントを選ぶことができず相性が悪くてうまくいかなかったという口コミもみかけます。

しかし、キャリアカーバーなら自分でコンサルタントを選ぶことができるため安心して利用できます。

キャリアカーバーのヘッドハンターは2,200人以上(2020年5月時点 ※1)、それぞれの業種・業界に精通したベテランぞろいです。

経歴やプロフィールを確認しながら選べるので、「この人なら任せても大丈夫」と思える人に任せることができます。

※1 キャリアカーバー ヘッドハンターの人数

ハイクラス求人が多い

キャリアカーバーは、年収800万~2,000万円のハイクラス求人が多い転職エージェントです。

公開されている求人数は30,587件で、このうち年収1000万以上の求人が約64.8%となっています。(2020年10月現在 ※2)

年収別の求人件数と全体に占める割合(2020年10月現在 ※2)

年収 求人件数 割合
1,000万円以上 19,820件 約64.8%
1,500万円以上 6,130件 約20.0%
2,000万円以上 2,300件 約7.5%

※2 キャリアカーバー 年収別求人件数

キャリアカーバーに登録することで非公開求人もチェックできるようになります。

非公開求人は好条件・高収入の求人が多い傾向にあるので、応募する人も多くなります。気になる求人があれば早めにチェックしておきましょう。

無料で利用できる

キャリアカーバーは、ハイクラス求人が多くヘッドハンティングタイプの転職エージェントにも関わらず、無料で利用できます。

ヘッドハンティングタイプの転職エージェントで有名なところはビズリーチになりますが、ビズリーチで非公開求人への応募やコンサルタントへの相談をするためには有料会員になることが必要です。

キャリアカーバーなら無料ですべてのサービスを利用できるため、料金を気にする必要はありません。

キャリアカーバーで転職先を探す方法

キャリアカーバーでは、以下の方法で転職先を探すことができます。

  • 業種から転職先を探す
  • 職種から転職先を探す
  • 勤務地から転職先を探す
  • 年収から転職先を探す

業種から転職先を探す

キャリアカーバーでは、業種を指定して求人を探すことができます。指定できる業種は以下の通りです。

  • IT・インターネット
  • メーカー
  • 商社
  • 流通・小売・サービス
  • コンサルティング
  • マスコミ・メディア
  • エンターテイメント
  • 金融
  • 建設
  • 不動産
  • メディカル
  • インフラ
  • 人材・研修・教育
  • その他(官公庁・非営利団体)

さらに、選択した業種の中からさらに細かく選択できます。

たとえば、IT・インターネットを選択すると以下の項目が表示され、この中から指定することでより細かく求人を探すことができます。

  • インターネットサービス
  • SIer
  • NIer
  • ソフトウェア
  • ハードウェア
  • 通信・キャリア
  • デジタルマーケティング
  • その他

職種から転職先を探す

キャリアカーバーでは、職種を指定して求人を探すことができます。指定できる職種は以下の通りです。

  • 経営ボード
  • 経営企画・事業企画
  • 管理
  • 人事
  • マーケティング
  • 広告
  • マスコミ・メディア・出版
  • クリエイティブ
  • 営業
  • サービス
  • コンサルタント
  • ITコンサルタント
  • 専門職
  • IT技術職
  • Webサービス・制作
  • ゲーム
  • 電気・電子
  • 半導体
  • 機械
  • 組み込み制御
  • 化学
  • 化粧品・食品
  • 金融
  • メディカル
  • 不動産
  • 建設・施工管理

さらに、選択した職種の中からさらに細かく選択できます。

たとえば、マーケティングを選択すると以下の項目が表示され、この中から指定することでより細かく求人を探すことができます。

  • 広告宣伝・PR
  • リサーチ・データ分析
  • 商品企画・開発
  • 販促
  • Web広告運用・SEO・CRM
  • MD・VMD・バイヤー・仕入れ
  • ブランディング

勤務地から転職先を探す

キャリアカーバーでは、地方や都道府県、海外、アジア、ヨーロッパなどを指定して求人を探すことができます。複数の勤務地を指定することも可能です。

年収から転職先を探す

キャリアカーバーでは、年収を指定して求人を探すことができます。

年収の下限600万円で、上限は5,000万円で指定できます。

求人には「年収応相談」の求人も含まれています。「年収応相談」の求人も含めて求人を探すかどうかを指定することも可能です。

キャリアカーバーのメリット

鈴木

キャリアカーバーにはどのようなメリットがあるのでしょうか?

鈴木

キャリアカーバーのヘッドハンターは2,200人以上で、それぞれの業種・業界に精通したベテランぞろいです。経歴やプロフィールを確認しながら選べるので、「この人なら任せても大丈夫」と思える人に任せることができます。

キャリアカーバーのメリットは以下の2点です。

  • 自分で探す必要がない
  • 担当者で失敗しにくい

それぞれ、具体的に解説します。

自分で探す必要がない

キャリアカーバーでは、自分で仕事を探す必要がありません。指定したヘッドハンターが最適な求人を探してスカウトしてくれます。

キャリアカーバーに会員登録してレジュメを入力すると、キャリアカーバーのヘッダハンターがレジュメをチェックして仕事を探してくれます。

レジュメに書かれた経歴やスキル、条件に合わせた仕事をヘッドハンターが探してくれるので、登録後はスカウトを待つだけで大丈夫です。

担当者で失敗しにくい

キャリアカーバーなら、担当者のとの相性ややりとりで揉めることがないので失敗しにくいです。

他の転職エージェントを利用していると、自分でコンサルタントを選ぶことができず相性が悪くてうまくいかなかったという経験をしたこともあるのではないでしょうか?

キャリアカーバーは、担当するコンサルタントを自分で選ぶことができるため、そのようなことが起こる可能性を下げることができます。

キャリアカーバーのヘッドハンターは2,200人以上(2020年5月時点 ※1)で、それぞれの業種・業界に精通したベテランぞろいです。

経歴やプロフィールを確認しながら選べるので、「この人なら任せても大丈夫」と思える人に任せることができます。

※1 キャリアカーバー ヘッドハンターの人数

キャリアカーバーのデメリット

鈴木

キャリアカーバーにはどのようなデメリットがあるのでしょうか?

鈴木

キャリアカーバーはハイスペック求人を中心としているので、年収が低い求人数が少なくなっています。他のエージェントで年収の低い求人数の不足を補いつつ、ハイスペックの転職を目指すのであれば、自分自身のスキルを向上させる必要もありますね。

キャリアカーバーのデメリットは以下の2点です。

  • ハイクラスの求人しか取り扱っていない
  • 早く転職したい人には向いていない

具体的にどのようなデメリットがあるのかを解説します。

ハイクラスの求人しか取り扱っていない

キャリアカーバーは、ハイクラス求人を中心とした転職エージェントです。

公開されている求人の年収は最低でも600万円、年収1000万以上の求人が約64.8%(2020年10月現在 ※2)となっています。

年収が高い求人は専門的なスキルや経験などを必要とすることが多いです。

キャリアカーバーに登録してもスキルや経験が十分でなければ、ヘッドハンターが最適な求人を見つけることができなかったり、求人を案内されるまでに時間がかかったりする可能性があります。

※2 キャリアカーバー 年収別求人件数

早く転職したい人には向いていない

キャリアカーバーは、早く転職したい人には向いていない転職エージェントです。

ヘッドハンターからのスカウトを待つタイプの転職エージェントなので、すぐに希望する求人に出会えるとは限りません。

ただし、キャリアカーバーでは自分で求人を探すこともできるので、希望する求人がないかを確認してみましょう。

キャリアカーバーがおすすめな人

キャリアカーバーがおすすめな人は以下のような人になります。

  • ハイクラス転職を希望する人
  • 豊富な経験やスキルに自信がある人

それぞれについて詳しく解説します。

ハイクラス転職を希望する人

キャリアカーバーは、ハイクラス転職を希望する人におすすめな転職エージェントです。

冒頭でも紹介しましたが、年収800万~2,000万円のハイクラス求人が多く、公開されている求人数30,587件のうち約64.8%が年収1000万以上の求人となっています。(2020年10月現在 ※2)

年収別の求人件数と全体に占める割合(2020年10月現在 ※2)

年収 求人件数 割合
1,000万円以上 19,820件 約64.8%
1,500万円以上 6,130件 約20.0%
2,000万円以上 2,300件 約7.5%

今の仕事よりも収入をアップしたいという方におススメの転職エージェントと言えるかと思います。

※2 キャリアカーバー 年収別求人件数

豊富な経験やスキルに自信がある人

キャリアカーバーは、豊富な経験やスキルに自信がある人におすすめな転職エージェントです。

ヘッドハンターからのスカウト待ちが基本ですが、経験やスキルが豊富ならヘッドハンターも条件の良い求人を見つけられる可能性が高くなります。

ハイクラス求人ほど豊富な経験やスキルを持つ人材を求めています。

現時点で年収が800万円以上あって、さらに上を目指したいという人はキャリアカーバーを利用してみましょう。

キャリアカーバーの良い評判

キャリアカーバーの良い評判には、以下のようなものがあります。

  • 良質な求人が多い
  • ヘッドハンターの対応がよかった
  • 満足のいく転職先が見つかった

キャリアカーバーを実際に利用した人の口コミを参考に、良い評判について解説します。

良質な求人が多い

求人内容は魅力的(50歳・男性)

★★☆☆☆

掲載されている求人は比較的高額な年収が魅力なものが多いです。

求人数にムラはありましたが満足出来た!(40歳・男性)

★★★★★

条件の良い求人が多く私にとっては満足いくものでした

大手で就職(22歳・男性)

★★★★★

大手求人がたくさん載っていてかなり便利だと思います。

キャリアカーバーは、ハイクラス求人を中心とした転職エージェントです。高年収で条件のよい求人が充実しています。

すでに高い年収でスキルや経験が豊富な人が、さらに上を目指す場合におすすめの転職エージェントです。

ヘッドハンターの対応がよかった

転職するならキャリカバ(44歳・女性)

★★★★★

サポートも充実していて満足のいく転職先が見つかったので大満足でした。

求人数にムラはありましたが満足出来た!(40歳・男性)

★★★★★

模擬面接等もして下さりおかげさまで本面接の時にはさほど緊張する事なくスムーズに受け答えが出来ました

キャリアカーバーはコンサルタントを自分で選ぶことができます。ヘッドハンターの経歴やプロフィールをしっかり確認して相性のよさそうなヘッドハンターを選びましょう。

満足のいく転職先が見つかった

転職するならキャリカバ(44歳・女性)

★★★★★

転職するならキャリカバ。周りの転職した友人も使っていたので影響を受けて転職活動を始めました。サポートも充実していて満足のいく転職先が見つかったので大満足でした。

自分に合った職場を見つけました(27歳・男性)

★★★★★

自分に合った職種や年収などで簡単に調べる事ができ、また隠れ優良企業なんかもあったのではないかと感じています。利用して間違いないと思います。転職自体が簡単にできました。

やっと転職みつけた(37歳・女性)

★★★★★

最近、「転職」考えてる方には「転職」してよかったと思えます。迷っている方は、必ずいい自分に合ったお仕事が見つかります。新しい自分を見つけて自分のスキルアップに・・・

キャリアカーバーは、求職者のスキルや経験に合わせて求人を紹介しています。

公開されている求人だけではなく、ヘッドハンターが紹介する非公開求人にも満足できる求人はたくさんあります。

職務経歴を充実させることで条件のよいスカウトが来る可能性が高くなります。

キャリアカーバーの悪い評判

キャリアカーバーの悪い評判には、以下のようなものがあります。

  • ハードルが高い
  • 紹介される求人が少なかった
  • 希望したキャリアアップにはならなかった
  • ヘッドハンターの対応が悪い
  • スカウトメールが多い
  • 転職するまでに時間がかかった

キャリアカーバーを実際に利用した人の口コミを参考に、悪い評判について解説します。

求めている能力が高すぎる

キャリアカーバーは、ハイクラス求人を中心としています。高年収の企業は豊富な経験とスキルを持つ人材を求めているので、ハードルが低いとは言えません

職務経歴を充実させて自己アピールをする、新たにスキルを身につけるといった努力が重要になります。

実際に以下のような口コミも見られました。

好条件の求人ですので、書類選考の時点でハードルが高いようで、なかなか実際の面接には至れません。

希望したキャリアアップにはならなかった

キャリアカーバーは、ヘッドハンターが適性やスキルに合わせた求人を提案してくれますが、転職後のサポートが充実しているとはいえません

ハイクラス求人を中心としている分、求められる能力も高くなります。

初めて転職する場合や能力に自信がない場合は、他の転職エージェントも利用してみましょう。

実際に以下のような口コミも見られました。

はじめての転職を考え、サイトにて検索し応募合格となったが、希望していた休みは取れず、給料も少なくキャリアアップにはならなかった。

キャリアカーバーを実際に利用した人のその他の口コミ

求人内容は魅力的(50歳・男性)

★★☆☆☆

掲載されている求人は比較的高額な年収が魅力なものが多いです。そのためか、実際に利用するまでは、自身の詳しい経歴書や有するスキルを綺麗にアピールできる資料が必要となります。また、それらの資料をアップしても、好条件の求人ですので、書類選考の時点でハードルが高いようで、なかなか実際の面接には至れません。

求人数にムラはありましたが満足出来た!(40歳・男性)

★★★★★

キャリアカーバーは求人数は多くもなく少なくもなく普通でした、しかし条件の良い求人が多く私にとっては満足いくものでした、模擬面接等もして下さりおかげさまで本面接の時にはさほど緊張する事なくスムーズに受け答えが出来ました、職種により多少は求人数にムラはありましたが良い転職エージェントでした。

大手で就職(22歳・男性)

★★★★★

大手求人がたくさん載っていてかなり便利だと思います。利用者の条件に合ったお仕事を探せるので本当に素晴らしいサイトだとおもいました!転職するなら使うべきだと思います。

希望とはいかなかった(29歳・男性)

★☆☆☆☆

はじめての転職を考え、サイトにて検索し応募合格となったが、希望していた休みは取れず、給料も少なくキャリアアップにはならなかった。掲載しているものは数限られた人しか慣れないと後日聞いた。

転職するならキャリカバ(44歳・女性)

★★★★★

転職するならキャリカバ。周りの転職した友人も使っていたので影響を受けて転職活動を始めました。サポートも充実していて満足のいく転職先が見つかったので大満足でした。

自分に合った職場を見つけました(27歳・男性)

★★★★★

自分に合った職種や年収などで簡単に調べる事ができ、また隠れ優良企業なんかもあったのではないかと感じています。利用して間違いないと思います。転職自体が簡単にできました。

やっと転職みつけた(37歳・女性)

★★★★★

最近、「転職」考えてる方には「転職」してよかったと思えます。迷っている方は、必ずいい自分に合ったお仕事が見つかります。新しい自分を見つけて自分のスキルアップに・・・

理想の転職が叶いました!(27歳・女性)

★★★★★

当時の仕事が忙しく、良い条件の求人を自分で探す時間を十分に取れなかったため、登録していました。待っていると高収入求人を紹介してもらうことができ、頼りになるヘッドハンターとともに理想通りの転職をすることができました。

あまり期待できないです。(29歳・男性)

★☆☆☆☆

私は以前外資系の仕事に従事しておりました。ですが、心機一転他の仕事に携わりたいと思い転職を考えました。ここのサイトは親身に聞いてくれるもののアドバイスがイマイチでした。

リクルートグループのハイクラス求人サイト(40歳・男性)

★★★★★

リクルートグループの転職斡旋サイトだけあって、名だたる企業が名を連ねるハイクラス求人サイト。転職事例だけでなく厳選求人や、厳選ヘッドハンティングはどれも魅力的でやりがいがありおもしろそうな求人がたくさん掲載されています。転職のノウハウや業界、職種などの豆知識も空いた時間にさっと読めとても助かります。

よかったです(33歳・男性)

★★★★★

じぶんは現在でありますが33歳の男性会社員をおこなっております。じぶんはこちらの転職サイトを活用して転職に成功をすることができました。オペレーターさんの対応なども非常によかったです。

自分の可能性を広げることができます!(32歳・女性)

★★★☆☆

キャリアカーバーは大手で、尚且つ高収入の求人をたくさん扱っているイメージがあります。全て無料で、登録後はスカウトの連絡を待つだけなので、面倒くさがりの私にはピッタリでした。自分では探せないような企業にも出会え、自分の可能性を広げることができます。

キャリアカーバー利用の流れ

引用元:https://careercarver.jp/

キャリアカーバーは以下の流れで求人活動をおこないます。

  • キャリアカーバーに登録
  • 匿名レジュメを登録
  • ヘッドハンターからスカウトメール受け取り

キャリアカーバーに無料会員登録

公式サイトの「会員登録(無料)」から会員登録をおこない、基本情報を入力します。

会員登録には以下の2つの方法があります。

  • メールアドレスで新規会員登録
  • Facebookを利用して新規会員登録/ログイン

入力する基本情報は以下の通りです。

  • パスワード
  • 氏名
  • 生年月日
  • 性別
  • 都道府県
  • 直近の年収
  • 直近の業種・職種

直近の年収については、手取り額ではなく源泉徴収票に書かれている総支給額(税引き前の額面)を記入してください。

会員登録をすると、非公開求人情報など会員限定の情報を見ることができます。

レジュメを登録

会員登録が終わったら、レジュメ登録に進みます。
登録する内容は以下の通りです。

  • 学校種別(大卒・大学卒等)
  • 学校名
  • 学部・学科
  • 卒業年月
  • 英語レベル
  • 連絡先(電話番号)
  • 経験社数
  • 企業名
  • 部署名・役職
  • 在籍期間
  • 職務内容

登録するレジュメは、ヘッドハンターが求人を案内する際に利用するためしっかりと記入しましょう。

レジュメ情報はヘッドハンターにのみ公開され、企業には公開されません。

転職に成功している人は、職務経歴の登録情報が充実している傾向にあります。

職務経歴をどのように書けばよいか分からない、スカウトされやすい職務経歴書にしたい人は、キャリアカーバー公式サイトの「職種別 職務経歴サンプル一覧」を利用してみましょう。

職種別の職務経歴のサンプルが見られるため参考になります。

ヘッドハンターからスカウトメール受け取り

すべての入力が完了すると、ヘッドハンターからのスカウトメールが届く状態になります。

職務経歴をより詳しい内容にすることでスカウトが届きやすくなります。

キャリアカーバーと併用したい転職エージェント

転職エージェントを1つに絞る必要はありません。

転職の成功には、他の転職エージェントを積極的に併用して、転職に関する情報やノウハウを多く収集することが重要です。

キャリアカーバーとの併用をオススメする転職エージェントをいくつかご紹介します。

リクルートエージェント

引用元:https://www.r-agent.com/

国内最大手の転職エージェントサービスです。求人数も国内No.1であり、2020年の8月時点で20万件を超えています。(※2020年10月時点 公式サイト)

そのため、キャリアカーバーのデメリットの1つであるハイクラスの求人しか取り扱っていない点を補えるエージェントといえます。

平日は20:00まで、土日祝は18:00まで面談を受け付けていますので、忙しい転職希望者が重宝するサポート体制を設けています。

 

リクルートエージェントの公式サイトはこちら!

doda

引用元:https://doda.jp/

dodaを併用して、求人数の不足を補うことも可能ですし、dodaもアドバイザーの評価が高いエージェントなので、キャリアカーバーのサポートが合わない場合もdodaの併用を検討しましょう。

平日の面談時間が20:30まで、日祝は面談ができないものの、土曜日は19:00まで受け付けている点も、忙しい転職希望者への強みと言えます。

マイナビエージェント

引用元:https://mynavi-agent.jp/

マイナビエージェントは、ITや情報通信の分野に強みを持ち、第2新卒や20代の転職に長けています。

キャリアカーバーとは異なる層をターゲットとした転職支援をしているため、IT分野への転職を考えている方や、第2新卒の方は、マイナビエージェントを併用することで、志望案件を漏れなく把握できることが期待されます。

相談時間は、平日は20:30まで受け付けています(但し、日祝はお休みで、土曜日は17:30まで)。

パソナキャリア

引用元:https://www.pasonacareer.jp/

パソナキャリアはサポート体制には一定の評価があります。

創業年も古く、転職におけるノウハウを多く蓄積している歴史あるエージェントなので、優良企業と長い付き合いがあります。

そのため、他のエージェントで公開されていない優良求人を扱っているケースも多々あります。

キャリアカーバーでなかなか求人が見つからない場合は、パソナキャリアも合わせて登録することをおすすめします。

相談時間は平日は21:00まで、土曜日は18:00まで受け付けています(日祝はお休み)。

ハタラクティブ

引用元:https://hataractive.jp/

ハタラクティブの特徴は、利用者の3人に2人が正社員経験のない転職希望者(※4)であり、現職が非正規社員だが、正社員への転職を目指す場合はかなりおすすめの転職エージェントと言えます。

また、手厚い相談を望んでいたが、キャリアカーバーが合わなかった場合にも、こちらで手厚い相談をカバーすることを検討し、併用することをおすすめします。

相談時間は平日は21:00まで、土日祝は不定期となっています。

※4 ハタラクティブ

まとめ

キャリアカーバーは、ハイクラス求人を中心としており、ヘッドハンターが求人を紹介するタイプの転職エージェントです。

豊富なスキルと経験があり、さらに上を目指す人におすすめではありますが、初めて転職する場合やスキルや経験に自信がない場合にはハードルが高い印象になるかもしれません。

キャリアカーバーだけではちょっと心配と感じる人は、他の転職エージェントも併用することも検討してみましょう。